Vil du være med til at nedbringe sygefravær og styrke arbejdspladsers evne til at fastholde medarbejdere i arbejdslivet?

Sygefravær og psykisk mistrivsel er blandt de store udfordringer på det danske arbejdsmarked. Hver dag risikerer mennesker at miste fodfæstet i arbejdslivet, mens ledere søger virkningsfulde måder at forebygge, håndtere og fastholde medarbejdere på.

Derfor søger vi en erfaren seniorkonsulent, der vil være med til at gøre en forskel.

Din primære opgave bliver at skabe værdi og understøtte adfærdsændringer hos ledere, HR, tillidsvalgte og arbejdspladser, både offentlige og private i hele Danmark. Gennem rådgivning, undervisning og udviklingsforløb styrker du deres evne til at forebygge sygefravær, håndtere komplekse fraværssituationer og udvikle en ledelsespraksis, der skaber mærkbare resultater.

De indsigter og erfaringer, du får fra arbejdet med konkrete virksomheder, er du samtidig med til at omsætte til generelle guides, webinarer, værktøjer og andre løsninger, som kan styrke endnu flere lederes og arbejdspladsers arbejde med sygefravær og psykisk arbejdsmiljø.

Jobbet

Opgaverne tager afsæt i kundernes konkrete udfordringer og spænder fra rådgivning, oplæg og workshops til lederforløb, kompetenceudvikling og længere organisatoriske indsatser.

Den ene dag kan du facilitere et lederforløb om sygefravær i en kommune. Den næste kan du sammen med en virksomhed bruge fraværsdata til at identificere sammenhænge og prioritere den rette indsats eller rådgive om de svære samtaler i forbindelse med sygefravær.

Med base på vores kontor i Aarhus løser du opgaver for både offentlige og private arbejdspladser over hele landet. Du skal forvente at være på landevejen omkring to rejsedage hver uge og i perioder mere.

Dine mål vil være at

• skabe mærkbar værdi hos kunderne gennem rådgivning, undervisning og udviklingsforløb af høj kvalitet

• styrke arbejdspladsers evne til at forebygge sygefravær, forbedre det psykiske arbejdsmiljø og fastholde medarbejdere

• omsætte dine praksisindsigter og faglige tendenser til guides, værktøjer, webinarer og løsninger, som kan bruges bredt

• vedligeholde stærke relationer og bidrage til salg og udvikling af konsulentydelser

Din profil

Du har solid erfaring og viden inden for forebyggelse og håndtering af sygefravær og psykisk arbejdsmiljø.

Du ser sygefravær som mere end enkeltsager. Du har blik for de strukturer, ledelsesgreb, data og arbejdsgange, der understøtter forebyggelse, fastholdelse og en bæredygtig tilbagevenden til arbejdet.

Du kender offentlige arbejdspladser indefra eller gennem omfattende opgaveløsning og kan navigere i deres organisering, ledelsesrum og samarbejdsstrukturer. Samtidig har du erfaring med eller indsigt i private virksomheders daglige drift, gerne små og mellemstore virksomheder.

Du:

• har erfaring med ledelsesrådgivning og organisatoriske udviklingsforløb

• er en dygtig facilitator, underviser og oplægsholder

• kan dosere og omsætte din faglige viden, så løsningerne passer til kundens udfordringer og forretning

• har erfaring med eller interesse for at bruge data til at identificere sammenhænge, kvalificere indsatser og følge op på resultater

• motiveres af at gøre en forskel for mennesker, arbejdspladser og arbejdsmarkedet og ser sygefravær som en vigtig samfundsdagsorden

• trives i balancen mellem selvstændigt kundeansvar og et stærkt fagligt fællesskab

• tager ansvar, skaber fremdrift og bidrager aktivt til fælles resultater

Du har en relevant videregående uddannelse, kørekort og mulighed for at løse opgaver over hele landet.

Det får du hos Cabi

Du bliver en del af et beskæftigelsesfagligt team med 18 konsulenter, som tilsammen repræsenterer en bred vifte af vidensområder inden for arbejdsmarked, beskæftigelse, sygefravær, psykisk arbejdsmiljø, inklusion, neurodiversitet og socialt ansvar.

Hos os har du altid faglig sparring tæt på og samtidig stor frihed og ansvar i dine egne opgaver.

Vi arbejder i en matrixorganisation, hvor du afhængigt af opgaven samarbejder med konsulentkolleger, kommunikations- og marketingteamet, projektledere og projektkoordinatorer.

Du får base på vores kontor i Aarhus og bliver en del af en arbejdsplads med:

• et meningsfuldt job med betydning for mennesker, arbejdspladser og samfund

• et stærkt fagligt og kollegialt fællesskab

• stor frihed og indflydelse på egen opgaveportefølje

• fleksibel arbejdstid og mulighed for hjemmearbejde

• gode muligheder for faglig udvikling

Lyder det som noget for dig?

Så hører vi meget gerne fra dig. Cabi samarbejder med GML om denne rekruttering. Du er velkommen til at kontakte Senior Researcher Linda Kviesgaard på +45 2026 9981 for at høre mere om stillingen. Enhver henvendelse behandles fortroligt. Ansøgninger behandles løbende.

Klik på ”Ansøg her” for at sende din ansøgning.

Kort om Cabi

I Cabi arbejder vi for at fremme et arbejdsmarked med plads til flere. Som nationalt videnshus arbejder vi på tværs af virksomheder, kommuner, organisationer og beslutningstagere for at styrke den danske be-skæftigelsesindsats og gøre det lettere for flere virksomheder at tage socialt ansvar.

Det gør vi ved at stille brugbar viden og værktøjer til rådighed for alle, der ønsker at fremme:

• udsatte menneskers muligheder for job og uddannelse

• udsatte medarbejderes muligheder for at blive i deres job

• trivsel og forebyggelse af nedslidning på arbejdsmarkedet.

Derudover arbejder vi med analyser, evalueringer og udviklingsprojekter og tilbyder blandt andet kurser, webinarer, workshops, sparring og netværk. Det gør vi i tæt samarbejde med aktører på tværs af fag, brancher og sektorer, fordi vi ved, at gode løsninger på komplekse udfordringer skabes sammen. På den måde bidrager vi til at skabe plads til mennesker, der ellers risikerer at stå uden for arbejdsfællesskabet.

Cabi er en uvildig organisation med bevilling på finansloven og fra SSA-reserven. Derudover arbejder vi med konsulentopgaver inden for Cabis formål og indsatser på beskæftigelsesområdet, blandt andet med støtte fra fonde. Vi har hovedkontor i Aarhus og kontor i Ringsted.

Læs mere om Cabi på cabiweb.dk