DSB 7‑Eleven på Ringsted Station er en del af danskernes daglige rejse. Butikken spiller en central rolle for pendlere, der er på vej videre, og som souschef bliver du en nøgleperson i både driften og den oplevelse, kunder og medarbejdere tager med sig.

Bliv en del af et team med fokus på samarbejde og god stemning

Hverdagen byder på mange kundeinteraktioner og et tæt samarbejde i teamet. Sammen skabes en imødekommende og uformel stemning, hvor alle bidrager til, at både kunder og kolleger får en god oplevelse.

Souschefen har en vigtig rolle i at skabe retning, overblik og motivation, både i mere travle perioder og i det daglige samarbejde.

Tag ansvar i hverdagen og vær med til at forme butikken

Stillingen giver en bred berøringsflade og mulighed for at kombinere ledelse med operationel drift. I tæt samspil med butikschefen bidrager souschefen til, at butikken fungerer stabilt og professionelt.

Dine opgaver spænder blandt andet over:

• Daglig sparring, støtte og tydelig kommunikation med medarbejderne

• Planlægning og koordinering af den daglige drift

• Varebestilling, varemodtagelse og opfyldning

• Arbejde med kampagner, planogrammer og salgsfokus

• Sikring af struktur, standarder og en tryg kundeoplevelse

• Praktiske opgaver som rengøring, bagning og klargøring af mad

Stillingen indebærer varierende arbejdstider, og det forventes, at du trives med både morgen‑ og aftenvagter samt arbejde hver anden weekend. Fleksibilitet er en naturlig del af rollen i en stationsbutik.

Klar til næste skridt i din lederrejse?

Du har erfaring fra detailbranchen og trives i en hverdag med kunder, ansvar og samarbejde. Måske står du allerede i en lignende rolle som souschef eller leder – eller måske har du opbygget en solid erfaring, der gør dette til et naturligt næste skridt i din karriere.

Det kan også være, at du motiveres af at prøve kræfter med ledelse i en ny kultur og organisation, hvor der er plads til udvikling, læring og ansvar. Fællesnævneren er lysten til at tage ejerskab, udvikle mennesker og være en aktiv del af driften.

Gode rammer, udvikling og attraktive vilkår

Stillingen er forankret i en organisation med fokus på mangfoldighed, fællesskab og udvikling. Her er plads til forskellighed og mulighed for løbende at opbygge og styrke lederrollen.

Der tilbydes desuden attraktive personalegoder, herunder produktfordele, sundhedsforsikring og rabataftaler, mulighed for gratis togkort, og adgang til lederudvikling og interne udviklingsaktiviteter.

Klar til næste skridt?

DSB samarbejder med GML om denne rekruttering. Du er velkommen til at kontakte seniorkonsulent Martin Salling på telefon +45 31 33 82 29 for at høre mere om stillingen. Alle henvendelser behandles fortroligt. Søg stillingen ved at klikke på ”Ansøg”.