GML A/S og vores udvalgte partnere benytter cookies og lignende teknologier (samlet kaldet “cookies”), som er nødvendige for at præsentere dette websted og sikre, at du får den bedste oplevelse på det. Hvis du giver samtykke til det, vil vi også benytte cookies til analyse og markedsføringsformål.
Se vores cookiepolitik for at få mere at vide om de cookies, vi benytter.
Du kan til enhver tid trække dit samtykke tilbage og administrere det ved at klikke på "Administrer cookies" nederst på hver webside.
På dette websted vil vi altid benytte cookies, som er strengt nødvendige, hvilket betyder, at de er nødvendige, for at webstedet kan fungere ordentligt.
Hvis du giver samtykke til det, vil vi også benytte andre former for cookies. Du kan give eller tilbagetrække dit samtykke til forskellige former for cookies ved hjælp af valgmulighederne nedenfor. Du kan når som helst ændre dit samtykke, eller trække det tilbage, ved at klikke på “Administrer cookies”-linket, som altid kan findes nederst på webstedet.
Se vores cookiepolitik for bl.a. at få mere at vide om, hvad de forskellige typer cookies gør, og hvordan dine data bruges, når de indstilles.
Disse cookies er nødvendige for at få hjemmesiden til at fungere ordentligt og bliver altid indstillet, når du besøger webstedet.
Disse cookies samler oplysninger, som hjælper os med at forstå, hvordan hjemmesiden bliver brugt.
Disse cookies benyttes for at skabe reklamebeskeder, som er mere relevante for dig. I nogle tilfælde vil de også levere yderligere funktioner på hjemmesiden.
Ved at jeg opretter mig, erklærer jeg samtidig, at jeg har læst Privatlivspolitik, og at jeg kan modtage opdatering fra GML A/S vedrørende fremtidige jobmuligheder
Ja, GML A/S kan kontakte mig direkte angående specifikke, fremtidige jobmuligheder
GML er forpligtet til at beskytte og respektere dit privatliv.
De oplysninger, som du udleverer eller har udleveret til GML A/S i forbindelse med din interesse og dit CV og eventuelle andre relevante dokumenter som testresultater og referencer, bliver behandlet af GML i forbindelse med rekruttering, assessment eller outplacement. Dine oplysninger er tilgængelige for ansatte hos GML A/S, samt ansatte hos den pågældende klient og GML A/S’ relevante underleverandører.
GML A/S er ansvarlig for, at dine personoplysninger behandles efter persondatalovgivningen. Dine oplysninger vil således ikke blive udleveret til 3. part uden dit samtykke. Såfremt du i forbindelse med processen bliver testet med Hogan eller DiSC, overføres dine data til 3. land. Hogan og DiSC har dataplacering i USA og er beskyttet af EU Kommissionens standardkontraktbestemmelser samt er en del af EU-US Data Privacy Framework.
Til din orientering opbevarer vi dine personoplysninger i 12 måneder (test fra Hogan og DiSC beholdes i 24 måneder). Du har efter databeskyttelsesforordningen en række rettigheder i forhold til vores behandling af oplysninger om dig, herunder muligheden for at trække dit samtykke tilbage. Hvis du vil gøre brug af dine rettigheder, skal du kontakte os.
Du kan læse mere om vores privatlivspolitik her.
